Scrum Master Workout Community

Methoden nicht nur kennen, sondern können.

Agile Unternehmen

„Emendare“ ist lateinisch: verbessern, umgestalten, die Veränderung zum Positiven – mit agilen Werten, Prinzipien und Methoden. Wir begleiten und unterstützen Sie auf dem Weg zur agilen Organisation.

Scrum / Kanban / LeanStartup / AgileLeadership

Unsere Methoden

Positive Kräfte entfesseln

Unser Ziel.
Indem wir brennende Begeisterung entfachen und wertvolles Wissen entdecken. Indem wir tiefer gehen und weiter denken. Indem wir offen sprechen, die Karten auf den Tisch legen und Ihnen zeigen, wie das für Sie und bei Ihnen funktionieren kann.

Unsere Prinzipien

Trainings Workshop

Unsere Trainer sind echte Profis und seit Jahren im Scrum-Umfeld unterwegs. Unsere Trainings sind spannend, begeisternd, mit viel Wissen und Erfahrungsberichten.

Unsere Trainings

Agile Brainfood

Unsere Gedanken, Ideen, Methoden zur Inspiration und zum Ausprobieren und Weiterentwickeln.

Stephanie Knoll

Die „FrischerBlick“-Roadmap – eine Retrospektivenmethode für Agile High Performance Teams

Ihr fragt Euch was Ihr tun könnt, damit Euer Team den nächsten…

23. September 2021/von Armin Schubert

Armin Schubert

Grundgedanken zum Agilen Coaching – Drei Coachingvorannahmen

Ich werde regelmässig gefragt „Was machst du denn eigentlich…

16. September 2021/von Armin Schubert

Veit Richter

Agil in mehreren Projekten gleichzeitig arbeiten? Kein Problem!…

... wenn man mit den Konsequenzen leben kann.

Unter den Fragen,…

24. August 2021/von Veit Richter

Mehr Agile Brainfood…

Referenzen

gute und stimmige Moderation

Super Training mit wahnsinnig tollen Tools fürs weitere Anwenden
Viel Raum und Zeit für Fragen, auch was Soft Skills betrifft
Gute und stimmige Moderation
nothing to add!

Vielen Dank :-)

Svenja Gossing

Agilar Germany GmbH

…will help me with my daily challenges…

The Certified Scrum Product Owner Training learnings will help me with my daily challenges as PO. Thanks to Mentos for the interactive training and sharing his broad experience.

Michael Oehlschläger

Intel

Bin auch einige Tage danach immer noch begeistert vom Kurs

Danke – bin auch einige Tage danach immer noch begeistert vom Kurs. War einer der Besten die ich je besucht habe.

Alexander Müller

soplar s.a.

Viele Impulse mitgenommen

Gute Geschwindigkeit

Gute Mischung von Theorie und Praxis

Gute Organisation

Viele Impulse für die tägliche Arbeit mitgenommen

Anibal Rego Dacal

Besonders gut gefielen mit die praktischen Übungen und die kollegiale Fallberatung

Guter Kurs!

Super fand ich, dass neben den vorgegebenen Themen u. a. auch Themen auf der Agenda standen, die wir dort selbst platziert haben (im Kurs, im Webinar, indirekt über die Lernziele).

Besonders gut haben mir die praktischen Übungen und vor allem die kollegiale Fallberatung gefallen. Dort können wir viel von der Expertise und den Erfahrungen voneinander lernen.

Davon gerne mehr, weil super wertvoll! Danke!

Viele Facetten des PO Lebens erlernt und erlebt

In einer angenehmen Atmosphäre sehr intensiv viele Facetten des PO-Lebens erlernt und erlebt. Vielen Dank!

Bertram Schütze

proagile.ch

TOP – weiter so

TOP – weiter so:

Ganzheitlich + gut im Kontext: Viele Bilder + Modelle UND die Verbindung referenzieren und wieder aufgreifen

Gute Dokumentation

Gute Stimmung

Anschauliche Praxisbeispiele

Sehr lockerer Stil

Könnte noch besser werden:

Viel Input erfodert viele + regelmäßige Pausen -> Pausen könnten auch nur 5-10 Minuten sein

Für frische Luft sorgen

Teilweise die Praxisbeispiele zu lang => die Essenz war schon verstanden

Steffen Leibfried

NTTData

Intensives Training!

…sehr intensives Training, in welchem eine Menge Theorie, mit vielen Praxisübungen untermauert und vermittelt wurde!

Thomas E.

Leider schon vorbei

+ Meine Vorstellungen wurden erfüllt + anschaulich + spannende Spiele – leider schon vorbei

Andreas Köppe

DHW Unternehmensbereich ASIM Waiblingen

Unternehmensziele immer fest im Blick

Ich habe Jürgen Hoffmann als engagierte und kompetente Führungskraft kennengelernt. Zu den Grundlagen seines Erfolgs gehört es sicherlich die Unternehmensziele immer fest im Blick zu haben. Vor allem aber geht er seine Aufgaben mit großem Elan und Durchsetzungkraft an und versteht es durch seine zupackende Art seine Mitarbeiter mitzureißen. Dabei verliert er nie die Person hinter der Tätigkeit aus den Augen, was ihn für mich zu einem geschätzten Kollegen und Menschen macht.